www.TheSeaNation.gr

Β. Κορκίδης: Οι αναβαθμίσεις του «ΕΡΓΑΝΗ ΙΙ» και «ΑΡΙΑΔΝΗ» διευκολύνουν τις συνεπείς επιχειρήσεις

Οι αναβαθμίσεις του «ΕΡΓΑΝΗ ΙΙ» και «ΑΡΙΑΔΝΗ» διευκολύνουν τις συνεπείς επιχειρήσεις. Αυτό υπογραμμίζει σε δηλώσεις του στο ΑΠΕ-ΜΠΕ ο πρόεδρος του Εμπορικού και Βιομηχανικού Επιμελητηρίου Πειραιώς Βασίλης Κορκίδης με αφορμή ημερίδα ενημέρωσης για τα δυο πληροφοριακά συστήματα που θα πραγματοποιήσει το επιμελητήριο στις 5 Φεβρουαρίου στις 6 το απόγευμα στα γραφεία του (Γ. Κασιμάτη 1, Πειραιάς), στην οποία θα παραστεί η υπουργός Εργασίας και Κοινωνικών Ασφαλίσεων Νίκη Κεραμέως.  Πιο αναλυτικά ο κ. Κορκίδης δήλωσε στο ΑΠΕ-ΜΠΕ: Στο ευρύτερο πλαίσιο ψηφιοποίησης της δημόσιας διοίκησης, όπου η μείωση της γραφειοκρατίας και η ενίσχυση της λειτουργικής αποτελεσματικότητας αποτελούν κοινό στόχο του επιχειρηματικού κόσμου, η μετάβαση στο νέο πληροφοριακό σύστημα ΕΡΓΑΝΗ ΙΙ αποτελεί ένα από τα σημαντικότερα βήματα ψηφιακού μετασχηματισμού της ελληνικής αγοράς εργασίας των τελευταίων ετών. Στη σημερινή απαιτητική συγκυρία το ΕΡΓΑΝΗ από ένα απλό σύστημα καταγραφής δηλώσεων, εξελίσσεται από το υπουργείο Εργασίας σε ένα ολοκληρωμένο Εθνικό Μητρώο Απασχόλησης, το οποίο φιλοδοξεί να καταγράψει σε πραγματικό χρόνο το σύνολο των εργασιακών σχέσεων στη χώρα μας.

Πριν την επίσημη έναρξη της αναβάθμισης του συστήματος στις 16 Φεβρουαρίου 2026, η ετήσια έκθεση παρουσίασε πως το 2025 πέραν της ετήσιας αύξησης κατά 2,95% των θέσεων εργασίας σε 2,46 εκατ., αυξήθηκαν και οι μέσες αποδοχές κατά 4,56% με το μέσο μικτό μισθό στα 1.362 ευρώ. Επίσης αύξηση σημειώθηκε στη πλήρη απασχόληση κατά 5,81%, με το 1/3 των εργαζόμενων να έχει μισθό έως 1.000 ευρώ, το 1/4 έως 1.200 ευρώ και το 1/6 έως 1.500 ευρώ. Οι επιχειρήσεις που απασχολούν εργαζόμενους ξεπέρασαν τις 350.000 με περίπου επιπλέον 3.500 να καταθέτουν ετήσιο πίνακα προσωπικού.

Η βασική καινοτομία του ΕΡΓΑΝΗ ΙΙ είναι ότι συγκεντρώνει σε ένα ενιαίο ψηφιακό περιβάλλον όλα τα κρίσιμα δεδομένα που αφορούν τον εργαζόμενο και την επιχείρηση: συμβάσεις, είδος απασχόλησης, ωράρια, μεταβολές, αποχωρήσεις. Επίσης θα λειτουργεί ως η τεχνολογική βάση για την πλήρη εφαρμογή της Ψηφιακής Κάρτας Εργασίας, μέσω της οποίας διασταυρώνεται αυτόματα το δηλωμένο ωράριο με την πραγματική παρουσία του εργαζομένου. Η δυνατότητα παρακολούθησης από την πολιτεία της απασχόλησης σε πραγματικό χρόνο βελτιώνει τη στόχευση των ελέγχων, περιορίζει την αδήλωτη και υποδηλωμένη εργασία και παρέχει αξιόπιστα στατιστικά στοιχεία για τον σχεδιασμό πολιτικών απασχόλησης.

Για τους εργαζόμενους, τα οφέλη είναι επίσης σημαντικά. Μέσω της ηλεκτρονικής πρόσβασης στα στοιχεία τους, αποκτούν πλήρη εικόνα για τη σύμβαση, το ωράριο και τις υπερωρίες τους, ενώ περιορίζονται οι δυνατότητες καταστρατήγησης. Η ενίσχυση της διαφάνειας δημιουργεί ένα πιο δίκαιο και προβλέψιμο εργασιακό περιβάλλον. Μέσω του myErgani app και του gov.gr, παρέχεται πληροφόρηση σε πραγματικό χρόνο για τις δηλώσεις εργασίας, δυνατότητα ηλεκτρονικής αποδοχής ή απόρριψης όρων απασχόλησης, καθώς και ουσιαστική προστασία του εργαζόμενου, μέσω του εντοπισμού αδήλωτης εργασίας και μη δηλωμένων υπερωριών.

Για τις επιχειρήσεις, η εικόνα και ιδίως για τις μικρές το ΕΡΓΑΝΗ ΙΙ απλοποιεί τις διαδικασίες, ενοποιεί τις δηλώσεις και περιορίζει τη γραφειοκρατία με τη κατάργηση της υποβολής πολλαπλών εντύπων, όπως τα Ε4 και Ε9. Οι συνεπείς επιχειρήσεις προστατεύονται από τον αθέμιτο ανταγωνισμό όσων παραβιάζουν τη νομοθεσία, αφού το νέο σύστημα εισάγει ένα αυστηρότερο πλαίσιο συμμόρφωσης, όπου η ακρίβεια στις δηλώσεις ωραρίων και μεταβολών καθίσταται κρίσιμη, καθώς τα λάθη μπορούν να οδηγήσουν σε ελέγχους και κυρώσεις. Ιδιαίτερες δυσκολίες ανακύπτουν σε κλάδους με ευέλικτα ωράρια, βάρδιες ή έντονη εποχικότητα, όπως η εστίαση, ο τουρισμός, τα logistics και το λιανεμπόριο. Για πολλές ΜμΕ, η προσαρμογή απαιτεί επενδύσεις σε λογισμικό, εκπαίδευση προσωπικού και διοικητική παρακολούθηση.

Από την υπουργό Εργασίας και Κοινωνικής Ασφάλισης, Νίκη Κεραμέως, παράλληλα προωθείται ένα ενιαίο ψηφιακό περιβάλλον με την ονομασία «ΑΡΙΑΔΝΗ», που θα ενσωματώνει όλα τα στοιχεία που σχετίζονται με την απασχόληση και με την ασφάλιση. Η ΑΡΙΑΔΝΗ θα ασχολείται με τη ροή και το διαμοιρασμό όλων των βασικών δεδομένων του εργασιακού βίου, που σχετίζονται με την απασχόληση και την ασφάλιση. Για την υλοποίηση της μεταρρύθμισης εντός του έτους, θα πρέπει να προηγηθούν οι αναγκαίες συνδέσεις μεταξύ του ΠΣ ΕΡΓΑΝΗ ΙΙ και του ΟΠΣ ΕΦΚΑ, ώστε να επικοινωνήσουν ψηφιακά, όλες οι υπηρεσίες του e-ΕΦΚΑ με διασταυρώσεις στοιχείων της εργασίας, με τα αντίστοιχα της ασφάλισης των εργαζόμενων, τόσο για ιατροφαρμακευτική περίθαλψη, όσο και για συνταξιοδότηση.

Η επιτυχία του νέου πληροφοριακού συστήματος θα κριθεί από το κατά πόσο σύντομα θα επιτύχει ταυτόχρονα τρεις στόχους: διαφάνεια και προστασία των εργαζομένων, αποτελεσματικό έλεγχο για την Πολιτεία και λειτουργική βιωσιμότητα για τις επιχειρήσεις. Σε κάθε περίπτωση, το ΕΡΓΑΝΗ ΙΙ και το ΑΡΙΑΔΝΗ συνιστούν έναν κομβικό πυλώνα της νέας ψηφιακής εποχής της αγοράς εργασίας και ένα εργαλείο που, εφόσον εφαρμοστεί με ισορροπία, μπορεί να συμβάλει ουσιαστικά στη βελτίωση της ανταγωνιστικότητας και στη θεσμική αξιοπιστία των επιχειρήσεων. Η πραγματική χρησιμότητα του συστήματος θα αναδειχθεί από τα στοιχεία και τις λειτουργίες που θα ενσωματωθούν, αλλά και τον χρόνο εξοικείωσης των επιχειρήσεων στη χρήση του.